10 preguntas esenciales que debe hacer a su abogado de inmigración en California (2024)

Si necesita asistencia jurídica en materia de inmigración en California, seleccionar al abogado adecuado es una decisión fundamental. Para hacer la elección más informada y responsable, considere la posibilidad de plantearse estas diez preguntas esenciales para determinar si un Abogado de inmigración en California puede satisfacer sus necesidades:

1. ¿Cuál es su experiencia en Derecho de Inmigración?
   Usted quiere sentirse seguro en el historial de éxito de su posible abogado. Un abogado de inmigración de California experimentado tiene un buen conocimiento de las leyes estatales y federales de inmigración, tanto de sus propios estudios y de la experiencia de las leyes en escenarios de la vida real.
2. ¿Ha llevado casos similares al mío?
   Mientras que cada caso de inmigración tiene su propio conjunto de matices únicos, hay mucho valor en ser representado por alguien que ya ha manejado casos similares en el pasado. Cualquier práctica que hayan utilizado y con la que hayan tenido éxito en casos anteriores se puede aplicar para replicar el mismo tipo de éxito en su caso.
3. ¿Cuál es su tasa de éxito en casos de inmigración?
   Esta es una pregunta vital. Es un mal indicador si el abogado no está dispuesto a compartir esta información o si han perdido una cantidad significativamente mayor de casos de los que han ganado.
4. ¿Cuál será el coste total?
   Los procedimientos de inmigración pueden llevar un tiempo, dependiendo del nivel de complejidad de su caso. Esto puede aumentar el coste total de los servicios jurídicos. Infórmese de los costes por adelantado para evitar sorpresas que puedan mermar su presupuesto más adelante.
5. ¿Cuáles son los riesgos potenciales en mi caso?
   Un buen abogado es honesto sobre los riesgos que prevé al llevar adelante su caso. Su honestidad debe considerarse una buena señal, ya que demuestra que no están tratando de hacer falsas promesas o garantías sólo para ganarse su negocio.
6. ¿Cómo nos comunicaremos y con qué frecuencia?
   La comunicación abierta es clave para el éxito de la relación abogado-cliente. Asegúrese de preguntar con qué frecuencia puede esperar recibir actualizaciones y cuál es su método preferido de comunicación.
7. ¿Puede proporcionar referencias o testimonios verificados?
   Poder escuchar un relato de primera mano de alguien que ya ha tenido experiencia con un abogado específico puede ayudar a validar su decisión de contratarlo. Puede dar una visión imparcial de la profesionalidad, sabiduría y fiabilidad del abogado.
8. ¿Conoce los últimos cambios en la ley de inmigración?
   Incluso si usted mismo no conoce las respuestas, es bueno hacer esta pregunta. Si el abogado parece aturdido o se tambalea al responder a la pregunta, podría indicar que no se mantiene al día con las leyes tan de cerca como debería para ser eficaz. representar su caso de inmigración en 2024.
9. ¿Qué puedo hacer para mejorar mis posibilidades de ganar el caso?
   Usted quiere asegurarse de que no contrata a un abogado que sólo va a avanzar un caso a través de un enfoque estandarizado. Vea cuál es su evaluación de su caso y qué sugerencias tiene para aumentar sus posibilidades de éxito.
10. ¿Cuál es su política de confidencialidad?
    Inmigración puede ser muy personal, y el miedo a ser explotado hace que muchos inmigrantes indocumentados ni siquiera busquen asesoramiento legal. Pregunte qué información está protegida por la confidencialidad entre abogado y cliente, y asegúrese de que todo esto se detalla en el alcance de su trabajo y en su contrato.

Preguntas frecuentes

P: ¿Debo llevar un abogado a mi entrevista para la tarjeta verde?

A: Sí, se recomienda que traiga su abogado de inmigración a su entrevista si puede. Esto es especialmente cierto si hay preocupaciones específicas que usted tiene sobre su caso. Esto permite a su abogado abordar estas cuestiones y dar una opinión sobre ellas en tiempo real.

Aunque no es obligatorio, podría ser una idea realmente beneficiosa aclarar cualquier cuestión jurídica que pudiera surgir durante la entrevista. Esto puede proporcionar al cliente tranquilidad y alivio, reduciendo cualquier ansiedad que suele surgir al no saber qué tipo de preguntas se le harán.

P: ¿Cuál es la prueba más convincente para una entrevista sobre la tarjeta verde?

A: Las pruebas más convincentes dependerán del tipo de tarjeta verde que solicita. En el caso de las tarjetas de residencia basadas en el matrimonio, disponer de fotografías, extractos bancarios conjuntos o cualquier acuerdo hipotecario conjunto puede ayudar a demostrar que la relación es auténtica y se ha mantenido durante un largo periodo de tiempo.

Si el la tarjeta verde es para trabajarSerá útil mostrar una carta de oferta de trabajo, un contrato de trabajo y cualquier carta de recomendación de personas con las que haya trabajado. Colabore con su abogado para asegurarse de que todas las pruebas están bien organizadas, son recientes y pertinentes para su caso.

P: ¿Qué no debe hacer en una entrevista de inmigración?

A: Nunca mienta ni facilite información engañosa. La honradez es crucial, y romper tu reputación de honestidad, aunque sea una vez, puede tener repercusiones perjudiciales difíciles de olvidar.

Otra sugerencia es evitar llegar tarde. La puntualidad es un rasgo positivo y demuestra la seriedad con la que te tomas el proceso.

Por último, evite discutir o intentar parecer polémico con el entrevistador. Mantenga el respeto y la profesionalidad todo el tiempo para que el proceso se desarrolle sin problemas y evite poner en peligro cualquier aspecto de su caso.

P: ¿Cómo debo vestirme para la entrevista de la tarjeta verde?

A: Aunque técnicamente no existe un código de vestimenta obligatorio, se aconseja vestir de forma profesional para la entrevista, como si se tratara de un posible puesto de trabajo. Intente evitar cualquier atuendo demasiado informal, como pantalones cortos y chanclas. Aunque no se sienta obligado a vestir demasiado formal, como un traje de negocios profesional, optar por un look informal de negocios puede ayudar a ilustrar su seriedad. En general, su atuendo debe transmitir respeto por el proceso de inmigración y por los funcionarios que participan en la oficialización de su solicitud.

Póngase en contacto con U.S. Law Center

Si desea obtener servicios de inmigración antes de una entrevista para obtener la tarjeta verde, póngase en contacto con el abogados expertos en derecho de inmigración en U.S. Law Center hoy. Nuestro bufete de abogados de buena reputación ha estado apoyando a los inmigrantes durante años en este proceso, y tenemos toda la autoridad legal necesaria para representarlo antes, durante y después de su entrevista para la tarjeta verde. Esperamos saber más sobre su caso y cómo podemos ayudarle.